4月23日下午，公司党委副书记陈润在就业指导中心主任黄勇的陪同下来公司就员工就业情况开展专题调研。公司党委书记黄国才、副经理郭宏、各系室主任、毕业班辅导员参加了本次调研会。

    会上，郭宏副经理首先就学院2015届毕业生的就业、考研状况，推进就业工作举措及下一步工作安排进行了重点汇报。各系室主任对本专业员工就业所存在的问题进行了深入分析，重点讨论了公司产品、实践锻炼对员工就业产生的积极影响。黄勇在会上强调开展此次调研的目的是为了掌握学院目前的就业工作现状以及存在的问题，并就如何发挥系室力量、专业课老师在就业工作中的作用和与会成员进行了深入探讨。

    陈润副书记在听取汇报后，对电气学院高度重视员工就业工作及取得的工作成绩给予了充分肯定，指出将就业工作落到实处将有利于员工的个人成长，并对进一步做好2015届毕业生的就业工作提出了相关建议：坚持“立德树人”的教育理念，注重发挥人才培养在就业工作中的根源效应；突出“全员合力、重点用力”的就业思路，学院要竭尽全力拓宽就业渠道，切实帮助毕业生顺利就业。