各学院、各部门：

为贯彻落实《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》（国办发〔2015〕36号），按照省教育厅统一部署，经研究决定举办首届beat365官方网站“互联网+”老员工创新创业大赛，并选拔参加省级大赛。现将有关事项通知如下：

一、大赛主题

“互联网+”成就梦想　创新创业开辟未来

二、大赛目的与任务

旨在深化高等教育综合改革，激发老员工的创造力，培养造就“大众创业、万众创新”的生力军；推动赛事成果转化，促进“互联网+”新业态形成，服务经济提质增效升级；以创新引领创业、创业带动就业，推动高校毕业生更高质量创业就业。重在把大赛作为深化创新创业教育改革的重要抓手，切实提高员工的创新精神、创业意识和创新创业能力。

三、组织机构及其职责

1.成立大赛组委会，组委会由董事长担任主任，分管员工工作和教学工作校领导担任副主任，校团委、工程实践与创新教育中心、教务处、科研处、发展规划处、员工工作部（处）、老员工就业指导中心、研究生学院、承办学院等单位负责人和各学院创新教育活动指导小组组长为委员。组委会办公室设在校团委，负责协调、组织大赛正常展开。本届大赛由计算机科学与技术学院承办，具体负责竞赛有关工作。

2.工程实践与创新教育中心负责本赛的项目立项和各学院指导教师组织动员工作，各学院创新教育活动指导小组负责本学院作品的申报和评审。

3.成立专家指导委员会，由科研处负责聘请校内外各相关学科及行业企业、大学科技园等专家，负责参赛项目的评审及参赛项目的学术指导。

　四、参赛项目要求

　参赛项目要求能够将移动互联网、云计算、大数据、物联网等新一代信息技术与行业产业紧密结合，培育产生基于互联网的新产品、新服务、新业态、新模式，以及推动互联网与教育、医疗、社区等深度融合的公共服务创新。主要包括以下类型：

1.“互联网+”传统产业：新一代信息技术在传统产业（含一二三产业）领域应用的创新创业项目；

2.“互联网+”新业态：基于互联网的新产品、新模式、新业态创新创业项目，优先鼓励人工智能产业、智能汽车、智能家居、可穿戴设备、互联网金融、线上线下互动的新兴消费、大规模个性定制等融合型新产品、新模式；

3.“互联网+”公共服务：互联网与教育、医疗、社区等结合的创新创业项目；

4.“互联网+”技术支撑平台：互联网、云计算、大数据、物联网等新一代信息技术创新创业项目。

　参赛项目内容须健康、合法，无任何不良信息。参赛项目所涉及的发明创造、专利技术、资源等必须拥有清晰合法的知识产权或物权，报名时需提交完整的具有法律效力的所有人书面授权许可书、项目鉴定证书、专利证书等。抄袭、盗用、提供虚假材料或违反相关法律法规一经发现即刻丧失参赛相关权利并自负一切法律责任。对于已注册运营的项目，在报名时需提交单位概况、法定代表人情况、组织机构代码复印件等相关证明材料。

五、参赛对象

　大赛分为创意组和实践组。

　创意组参赛条件：申报人是团队负责人或创业企业法人，为公司在校生（不含在职）；团队尚未正式注册或注册时间晚于2015年5月1日。

　实践组参赛条件：申报人是创业企业法人，为公司在校生（不含在职）或毕业5年以内的毕业生；创业企业在2015年5月1日前已注册。

　以创新创业团队为单位报名参赛。允许跨院组建团队。每个参赛团队成员不少于3人。

三、赛程安排

整个活动应成为一个持续、且水平不断提高的过程，各学院选出一定数量的项目参加学校决赛，学校评出一定数量的优秀项目参加省级竞赛。

1.宣传发动阶段：大赛组委会召开赛事工作部署会议，各学院通过各种途径积极宣传本次大赛，让全校师生了解本次大赛有关情况。（2015年6月15日-6月20日）

2.项目计划申报阶段：各院组织有关专家对申报项目进行初选，将项目申报书和商业计划书报组委会工作办公室，每学院推荐项目不少于3项。（2015年6月30日）

3.大赛评审及评奖阶段：经书面评审，评定出进入现场决赛的作品。现场决赛答辩以风险投资审核的方式进行，每个参赛小组用5分钟阐述自己的创业计划，剩余3分钟，由评委提问，参赛队回答。根据决赛结果，专家指导委员会评定出全部参赛作品的奖项和确定参加省赛的作品。（2015年7月11日）

4.项目加工及培训阶段：根据大赛结果，组委会将邀请公司计算机、管理、

经济、法律方面的专家、校内外知名企业家、风险投资界人士、优秀创业者，对省赛项目进行有计划、有组织的培训，以保证参加省总决赛。（2015年7月15日-9月11日）

本次竞赛的相关信息请浏览校团委网页。

四、经费支持和奖励

1.根据《安徽省教育厅关于举办首届安徽省“互联网+”老员工创新创业大赛暨首届中国“互联网+”老员工创新创业大赛选拔赛的通知》（皖教秘高【2015】72号）要求，大赛经费从公司提升计划项目经费中列支。

2. 本次大赛设立金、银、铜奖。金奖数为晋级决赛项目数目的10%，银奖为晋级决赛项目数目的20%，铜奖数为晋级决赛项目数目的30%.

3. 根据学校有关政策给予项目指导老师和参赛员工物质和精神奖励。根据《beat365官方网站素质拓展学分实施办法》及《beat365官方网站老员工创新教育学分认定办法》规定，给予参赛选手以素质拓展学分和创新学分的认定。竞赛奖励按学校相关规定执行。对指导教师工作量按学校相关政策执行，教学科研奖励、教学效果的认定按《beat365官方网站教学成果（项目）奖励办法》（beat365官方网站【2013】44号）。

4、对在全国总决赛中获得金银奖的指导老师和团队项目，教育厅将按照省级教学成果奖的评审程序，由学校组织、指导教师牵头申报，经省级评委会评审后可对应授予一等奖、二等奖，不占公司当年申报名额。

5. 本次大赛根据各学院参赛项目和决赛结果评出3-5个优秀组织奖。

五、几点要求：

1.大赛组委会成员单位要大力配合、共同协调，保证本次竞赛顺利举行，相关部门和各学院要认真组织和实施，落实比赛的各项具体事宜。

2.各学院要高度重视此项工作，广泛动员员工、教师积极参与竞赛活动，形成竞赛的群众性基础。落实必要的场地和经费，特别是要给每支参赛队伍配备指导教师，切实关心、支持老员工的参赛；各学院要成立专家评审组，对学院选送的作品进行初评，将优秀作品报学校参赛。

3.各级团组织要进一步加大工作力度，加强对员工会和各类创新创业型社团学术科技活动的指导，认真组织，积极实施，广泛动员全校青年员工积极参与，以确保此次老员工创业计划竞赛的圆满成功。

 beat365官方网站

2015年6月15日